വാഷിംഗ്ടണ്‍: വംശീയവും വര്‍ഗീയ വീക്ഷണങ്ങളും പ്രോത്സാഹിപ്പിച്ചതായി ആരോപിക്കപ്പെടുന്ന ഒരു സോഷ്യൽ മീഡിയ അക്കൗണ്ടുമായുള്ള ബന്ധം വെളിപ്പെടുത്തിയതിനെത്തുടർന്ന്, DOGE-യുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ട്രഷറിയിൽ നിയമിതനായ മാർക്കോ എലസ് അടുത്തിടെ തന്റെ സ്ഥാനം രാജിവച്ചു. 5 ട്രില്യൺ ഡോളർ ട്രഷറി പേയ്‌മെന്റ് സിസ്റ്റത്തിലേക്കുള്ള പ്രവേശനം പരിമിതപ്പെടുത്തിയിരുന്ന എലസ്, വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന പൊതുജനങ്ങളുടെയും രാഷ്ട്രീയ സമ്മർദ്ദങ്ങളുടെയും പശ്ചാത്തലത്തിലാണ് രാജിവച്ചത്.
റട്‌ജേഴ്‌സ് യൂണിവേഴ്‌സിറ്റിയിൽ നിന്ന് കമ്പ്യൂട്ടർ സയൻസ് ബിരുദധാരിയായ എലസ്, കോളേജ് ആപ്ലിക്കേഷൻ സഹായത്തിനായി ഹൈസ്‌കൂൾ വിദ്യാർത്ഥികളെ മെന്റർമാരുമായി ബന്ധിപ്പിക്കുന്ന ഒരു പ്ലാറ്റ്‌ഫോമായ Unimetrics.io യുടെ സ്ഥാപകൻ കൂടിയാണ്. പിന്നീട് അദ്ദേഹം സ്‌പേസ് എക്‌സിലും സ്റ്റാർലിങ്കിലും ചേർന്നു, എലോൺ മസ്‌കുമായി അടുത്ത് പ്രവർത്തിച്ചു.
എലസിന്റെ അക്കൗണ്ടുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പോസ്റ്റുകളിൽ നിന്നാണ് വിവാദം ഉടലെടുത്തത്. “ഇന്ത്യൻ വിദ്വേഷം സാധാരണവൽക്കരിക്കുക”, “99% ഇന്ത്യൻ എച്ച്1ബികളെ അല്പം മികച്ച എൽഎൽഎമ്മുകൾ ഉപയോഗിച്ച് മാറ്റിസ്ഥാപിക്കും, അവർ തിരികെ പോകും, വിഷമിക്കേണ്ട സുഹൃത്തുക്കളെ,” എന്നും, മറ്റ് പോസ്റ്റുകളിൽ വിവാഹത്തെയും വംശീയതയെയും കുറിച്ചുള്ള പരാമർശങ്ങൾ ഉൾപ്പെട്ടതായി റിപ്പോർട്ടുണ്ട്, ഒന്ന്, ” You could not pay me to marry outside of my ethnicity” എന്ന് പ്രസ്താവിച്ചിട്ടുണ്ട്. മറ്റൊരു പ്രകോപനപരമായ പോസ്റ്റ്, “ജസ്റ്റ് ഫോർ ദ റെക്കോർഡ്, അത് കൂളാകുന്നതിന് മുമ്പ് ഞാൻ വംശീയവാദിയായിരുന്നു” എന്നാണ്. ഈ പോസ്റ്റുകൾക്ക് വിവിധ കോണുകളിൽ നിന്ന് വ്യാപകമായ വിമർശനമാണ് നേരിടേണ്ടി വന്നത്.
എലസിന്റെ രാജിയെക്കുറിച്ചുള്ള തങ്ങളുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ പങ്കുവെക്കാൻ മസ്‌കും യുഎസ് വൈസ് പ്രസിഡന്റ് ജെഡി വാൻസും സോഷ്യൽ മീഡിയ പ്ലാറ്റ്‌ഫോമായ എക്‌സ് ഉപയോഗിച്ചു.
“ഇപ്പോൾ ഇല്ലാതാക്കിയ ഒരു ഓമനപ്പേര് ഉപയോഗിച്ച് അനുചിതമായ പ്രസ്താവനകൾ നടത്തിയ @DOGE സ്റ്റാഫറെ തിരികെ കൊണ്ടുവരണോ?” എന്ന് ചോദിച്ചുകൊണ്ട് മസ്ക് X-ല്‍ ഒരു പോൾ ആരംഭിച്ചു, “അതെ”, “ഇല്ല” എന്നീ ഓപ്ഷനുകൾ നൽകി. റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുന്ന സമയത്ത്, പ്രതികരിച്ചവരിൽ 78% പേരും “അതെ” എന്ന് വോട്ട് ചെയ്തിരുന്നു.
മസ്‌കിന്റെ വോട്ടെടുപ്പ് വീണ്ടും പോസ്റ്റ് ചെയ്തുകൊണ്ട് ജെഡി വാൻസ് തന്റെ അഭിപ്രായങ്ങൾ പ്രകടിപ്പിച്ചു, “എലസിന്റെ ചില പോസ്റ്റുകളോട് എനിക്ക് വിയോജിപ്പുണ്ട്, പക്ഷേ മണ്ടത്തരമായ സോഷ്യൽ മീഡിയ പ്രവർത്തനം ഒരു കുട്ടിയുടെ ജീവിതം നശിപ്പിക്കുമെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നില്ല. അതിനാൽ ഞാൻ പറയുന്നത് അദ്ദേഹത്തെ തിരികെ കൊണ്ടുവരിക എന്നാണ്. അദ്ദേഹം ഒരു മോശം ആളോ ടീമിലെ ഭയങ്കര അംഗമോ ആണെങ്കിൽ, അതിന്റെ പേരിൽ പുറത്താക്കുക.”
എലസിന്റെ രാജിയും മസ്‌കിന്റെയും വാൻസിന്റെയും പ്രതികരണങ്ങളും സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ ചൂടേറിയ ചർച്ചകൾക്ക് തുടക്കമിട്ടിട്ടുണ്ട്. എലസിന്റെ മുൻകാല പ്രസ്താവനകൾ സ്ഥിരമായ പിരിച്ചുവിടലിന് അർഹമാണെന്ന് ചിലർ വിശ്വസിക്കുമ്പോൾ, സോഷ്യൽ മീഡിയയിലെ യുവത്വത്തിന്റെ വിവേചനരഹിതമായ പെരുമാറ്റം ഒരു വ്യക്തിയുടെ മുഴുവൻ കരിയറിനെയും നിർവചിക്കരുതെന്ന് മറ്റു ചിലർ വാദിക്കുന്നു.
നിർണായകമായ ഒരു ട്രഷറി പേയ്‌മെന്റ് സിസ്റ്റത്തിൽ പ്രാപ്യതയുണ്ടായിരുന്ന എലസിന്റെ രാജി, അത്തരം സെൻസിറ്റീവ് തസ്തികകളിലെ പ്രക്രിയകൾ പരിശോധിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ആശങ്കകൾ ഉയർത്തിയിട്ടുണ്ട്. സാമ്പത്തിക സംവിധാനങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട നിയമനങ്ങളിൽ കൂടുതൽ സുതാര്യതയും ഉത്തരവാദിത്തവും വേണമെന്ന ആവശ്യം ശക്തമായി ഉയരുകയാണ്.
മാർക്കോ എലസിനെ ചുറ്റിപ്പറ്റിയുള്ള വിവാദം, മുൻകാല പ്രവൃത്തികളുടെ ഉത്തരവാദിത്തവും മോചനത്തിനുള്ള അവസരങ്ങളും സന്തുലിതമാക്കുന്നതിന്റെ നിലനിൽക്കുന്ന വെല്ലുവിളിയെ എടുത്തുകാണിക്കുന്നു. ചർച്ചകൾ തുടരുമ്പോൾ, ഇലോൺ മസ്ക്, ജെഡി വാൻസ് തുടങ്ങിയ സ്വാധീനമുള്ള വ്യക്തികളുടെ പ്രതികരണങ്ങൾ ഡിജിറ്റൽ യുഗത്തിലെ പൊതുജന ധാരണകളെ നാവിഗേറ്റ് ചെയ്യുന്നതിന്റെ സങ്കീർണ്ണതകളെ കൂടുതൽ അടിവരയിടുന്നു.
